top

12.12.09

LEA School of Leadership feiert die Seminarpremiere „EXPERT ON LEADERSHIP BRANDING. WIE FÜHRUNGSKRÄFTE ZU MARKENBOTSCHAFTERN WERDEN“. Pioniere des Leadership Brandings in Deutschland sind BASF SE, DATEV eG, Deutsche Telekom AG, Diakonie Michaelshoven e. V., METRO AG, Steria Mummert Consulting, Vattenfall Europe AG und QIAGEN GmbH.

Seminaranmeldung zum Download


19.10.09

LEA sagt Dankeschön: Die DATEV eG startet als Pionier in Deutschland ein umfassendes Leadership Branding Projekt und verzahnt es mit dem Employer Branding.


16.10.09

LEA School of Leadership lädt ein zum Seminar “Expert on Leadership Branding” am 8./9. Dezember 2009 und 2./3. Februar 2010 in Berlin. Damit startet LEA die erste Leadership Branding Fortbildung in Deutschland. Erleben Sie, wie Führungskräfte zu Markenbotschaftern werden.

Seminar PDF zum Download


15.10.09

Am 25./26. Mai 2010 findet in Berlin die erste brand inside statt. Auf der Praxiskonferenz für interne Markenentwicklung treffen sich Expertinnen und Experten aus Wirtschaft und Wissenschaft. Es geht um authentische Marken und alles, was Marken von innen heraus stärkt: Führungskräfte und MitarbeiterInnen, die Unternehmenskultur, tragfähige Kunden-beziehungen, Ehrlichkeit und authentische Werte. Gestalten Sie die brand inside 2010 aktiv mit! Senden Sie Ihre Vorschläge jetzt und noch bis zum 30. November an aufruf@brand-inside.net .

Aufruf brand inside 2010


 

25.09.09

Produktmarke hui, Leadership-Marke pfui? Christina Grubendorfer macht ihr Praxiswissen für Unternehmer zugänglich und zeigt, wie Unternehmen Imageschäden vermeiden können. 8. Trendletter-Zukunftskonferenz am 17. November 2009 in Köln.

Weiterlesen


17.09.09

Treffen Sie LEA. Wir laden Sie ein ins Employer Branding Kaminzimmer der DEBA auf der Zukunft Personal – der Praxistreff für die Employer Branding Community. (Halle 5.1, Stand K.35). LEA Kamingespräch am 22.9., 15:30-16:30: “Menschen kommen zu Unternehmen und verlassen Vorgesetzte. Leadership Branding, der konsequente nächste Schritt zum glaubwürdigen Arbeitgeber”. Diskutieren Sie mit. Wir freuen uns auf Sie.

Download


05.09.09

LEA Publikation: “Leadership Branding. Führungskräfte müssen Markenwerte vorleben.” Wie gut unterstützen Ihre Führungskräfte den Markenentwicklungsprozess Ihres Unternehmens? Ganze Marken geraten durch Managementskandale in Verruf oder verlieren an Wert. Leadership Branding, die Etablierung einer markenspezifischen Führungshaltung, hilft Unternehmen dabei, eine klare Linie in die Führung zu bringen und das Markenimage zu stützen.

Weiterlesen


managerSeminare Interview Leadership Branding

27.07.09

Interview mit Christina Grubendorfer über Leadership Branding in der aktuellen Ausgabe (137) von managerSeminare: “Führungskräfte müssen Botschafter der Marke sein”.

Interview zum Download


14.07.09

LEA Publikation: “Leadership – eine Frage der Markenorientierung. Gemeinsame Haltung statt Personenkult.” Der Einfluss eines Top-Managers auf die Glaubwürdigkeit, die Reputation und den Erfolg eines Unternehmens ist groß. Es ist empirisch nachgewiesen, dass in der Außenwahrnehmung eine Korrelation zwischen dem CEO Image und dem Unternehmensimage besteht. Dieser Zusammenhang, der Chancen und Risiken in sich birgt, wird kräftig unterschätzt, zumindest zu selten strategisch klug genutzt.

Weiterlesen


09.07.09

Mit Leadership Branding Glaubwürdigkeit und Reputation stärken: Mehr als 70 Prozent der 5000 großen Unternehmen in Deutschland, haben keine zur Unternehmensmarke passende Führung und geben ihren Managern keine klare Orientierung, wofür sie stehen. So das Ergebnis einer repräsentativen Befragung der LEA Leadership Equity Association unter 400 Top-Entscheidern aus Geschäftsleitung, Kommunikation, Marketing und Personal.

Pressemitteilung zum Download


24.06.2009

LEA Gastbeitrag in Ernst & Young SAAS News: Leadership Branding & Sustainability. Wir brauchen eine Redefinition von Leadership.

Artikel zum Download


23.06.2009

Eigenpositionierung für Coaches. LEA Gastbeitrag im Sommerbrief der CoachingWiese. Weiterlesen hier. Für die CoachingWiese gibt Christina Grubendorfer exklusiv für 12 Coaches ein Seminar zum Thema Personal-Branding am 14./15. September 2009 in Köln.

Anmeldung


18.06.2009

LEA besucht die Konferenz SWOP Exchange Talent & Vielfalt. Gemeinsame Idee von LEA und SWOP ist eine Konferenzreihe mit Start im Frühjahr 2010.

Konferenzen von SWOP.exchange


12.06.2009

LEA bekommt die erste Einladung nach Laufen in die Schweiz.


04.06.2009

Start der ersten LEA Leadership Branding Beratung: Workshop mit der Geschäftsleitung und der zweiten Führungsebene.


20.05.2009

Erste LEA Publikation: Leadership Branding – markenorientierte Führung. In DPWK Deutscher Preis für Wirtschaftskommunikation (Hrsg.) (2009). Reputation Management. Verlag Reinhard Fischer.

Jahrbuch erwerben


15.05.2009

Erstes LEA Associates Treffen im Büro am Kurfürstendamm. Erstmalig treffen alle frisch rekrutierten Associates zusammen. Das Experten- und Beraterteam um Christina Grubendorfer gründet sich mit Vivien Brecht, Nadine Drietchen, Max Leefe, Tanja Philippi, Nina Reininger, Holger Schmitz, Stefanie Selke und Michael Quas.


14.04.2009

LEA besucht den ersten Mandanten, die Firma Orthomol in Langenfeld. Die LEA Visitenkarten waren noch druckfrisch.


07.04.2009

Eintrag der LEA Leadership Equity Association GmbH in das Handelsregister. Christina Grubendorfer übernimmt als Gründungsgesellschafterin die Geschäftsführung.


01.04.2009

Gründungsstartschuss. LEA geht mit einer Vorversion der Website ins Netz.


17.03.2009

Die erste LEA Studie ist abgeschlossen. Sie beleuchtet den Kernnutzen des Leadership Branding unter 400 Top-Entscheidern aus Geschäftsleitung, Kommunikation, Marketing und Personal. Als zentraler Nutzen wurde eine deutliche Steigerung von Glaubwürdigkeit und Reputation sowie Leistung und Bindung von Mitarbeitern identifiziert.

LEA Studie


25.02.2009

Das LEA Logo ist da. Die Gestaltung des LEA Corporate Designs erfolgte durch die Agentur Etwas Neues entsteht in Berlin.

Zur Homepage


20.01.2009

Anmeldung der Marke LEA Leadership Equity Association beim Patent- und Markenamt.


27.09.2007

Christina Grubendorfer, zu dieser Zeit noch geschäftsführende Gesellschafterin der Deutschen Employer Branding Akademie, bekommt einen Anruf von Cornelia Geißler, Harvard Business Manager mit der Frage, was denn eigentlich eine Leadership Brand sei, und wie sich dieses Konzept von Corporate und Employer Branding abgrenzen ließe … Die Idee nimmt von diesem Tag an ihren Lauf.

Weiterlesen


64